Cohésion de groupe : les 3 actes forts de Marcelo Bielsa à Leeds United

1- LE NETTOYAGE DU CENTRE D’ENTRAINEMENT : "Pour travailler sur la notion d'humilité"

Après deux semaines de vie commune avec le groupe, l’idée m’est venue de proposer aux joueurs de nettoyer collectivement le centre d’entraînement. Le premier objectif était de travailler sur la notion d’humilité, fondamentale pour la réussite dans le sport de haut niveau, et de rappeler l’importance de cette vertu. L’autre but était de rendre symboliquement hommage aux supporters, souvent issus des couches modestes, et qui font d’importants sacrifices financiers pour suivre leur club de cœur, rappelant ainsi qu’ils constituent l’âme du football. J’ai donc intégré l’activité au programme d’entraînement du jour sous le titre “Path to Humility” (La voie de l’humilité). L’heure venue, j’ai réuni les joueurs. Nous nous sommes assis en arc de cercle, autour de sacs et de gants en plastique que j’avais préparés, afin de favoriser un échange participatif. J’ai commencé par rappeler la définition du terme "humilité" – avoir conscience de ses propres limites – et nous avons échangé ensuite sur son importance dans le sport de haut niveau. J’ai ensuite parlé des supporters. Je m’étais renseigné sur le salaire minimum en Angleterre et j’avais calculé qu’il fallait en moyenne trois heures de travail pour pouvoir assister à un match à Elland Road. Je leur ai donc proposé de leur rendre symboliquement hommage en nettoyant collectivement le centre d’entraînement. Un des joueurs, Adam Forshaw, s’était immédiatement levé pour prendre un sac et des gants, entraînant ainsi l’ensemble de ses coéquipiers. Nous avons nettoyé le complexe pendant près d’une heure, collectant pas moins de treize kilos de déchets. Le retour des joueurs sur cette initiative a été très positif et m’a encouragé à proposer d’autres activités sortant elles aussi de l’ordinaire.